Líderes de RH debatem o papel humano na revolução da Inteligência Artificial

Programado para agosto em Belo Horizonte com palestras de especialistas, C-Level Summit MG 2026 está entre os maiores encontros do setor do Estado

O avanço da Inteligência Artificial já deixou de ser uma tendência para se tornar um fator decisivo na estratégia das empresas. Mas, diante de tantas transformações, uma pergunta ganha cada vez mais espaço nas salas de conselho: como equilibrar tecnologia, visão humana e capacidade de liderança? Essa será a principal reflexão do C-Level Summit MG 2026, maior encontro de Capital Humano de Minas Gerais, que reunirá cerca de 1.500 líderes de empresas do setor de RH no dia 31 de agosto, na Sala Minas Gerais, em Belo Horizonte.

Promovido pela Associação Brasileira de Recursos Humanos de Minas Gerais (ABRH-MG), o evento terá como tema “IH + IA: A Nova Arquitetura da Liderança, dos Negócios e do Capital Humano” e propõe um debate sobre como a inteligência humana e a inteligência artificial podem atuar de forma complementar para impulsionar inovação, produtividade e decisões mais estratégicas nas organizações.

Ao longo do dia, a programação reunirá cinco palestras e quatro painéis que discutirão os desafios e as oportunidades da liderança em um cenário de acelerada transformação digital.

Especialistas, CEOs, conselheiros e executivos de diferentes setores compartilharão experiências e perspectivas sobre o impacto da IA na gestão, na cultura organizacional e no desenvolvimento do capital humano.

Entre os palestrantes confirmados estão Milton Beck, diretor-geral do LinkedIn; Walter Longo, referência em inovação e transformação dos negócios; Gil Giardelli, futurista e professor de economia digital; Luis Spalding Verdi, conselheiro de empresas; e Denis Balaguer, sócio de Inovação e Inteligência Artificial da EY.

O encontro também contará com a participação de líderes de organizações como Amazon, Vale, AeC, Fundação Dom Cabral, ArcelorMittal, Fapemig, Gerdau, Totvs, Sucesu-MG, Camarote Salvador e Ânima Empresas, o que amplia a diversidade de experiências e setores representados.

Entre os temas em debate estão os impactos financeiros da inteligência artificial, o novo perfil dos executivos de alta gestão, a valorização das competências humanas em ambientes cada vez mais automatizados, o papel dos conselhos de administração diante da inteligência híbrida e os caminhos para construir empresas capazes de integrar tecnologia, cultura, estratégia e pessoas.

Segundo o presidente da ABRH-MG e CEO da Prime Talent, David Braga, as empresas vivem um momento decisivo de transformação.

“As organizações que se destacarão na próxima década não serão necessariamente aquelas que tiverem acesso às tecnologias mais avançadas, mas as que conseguirem unir inteligência artificial à excelência da liderança humana. Julgamento, propósito, cultura e a capacidade de tomar decisões em cenários de incerteza continuam sendo atributos exclusivamente humanos e farão a diferença na competitividade dos negócios”, afirma.

 

Para a ABRH-MG, o desafio já não é compreender se a IA transformará o ambiente corporativo, mas garantir que a evolução da liderança acompanhe essa velocidade. Consolidado como um dos mais relevantes fóruns executivos de Minas Gerais, o C-Level Summit MG chega à edição de 2026 e propõe uma discussão estratégica sobre o futuro da gestão, além de conectar tecnologia, inovação e desenvolvimento humano às decisões que moldarão as organizações dos próximos anos.

Saiba mais sobre o Level Summit MG com líderes de RH

• Data: 31 de agosto de 2026
• Local: Sala Minas Gerais ( Rua Tenente Brito Melo, 1.090, Barro Preto, Belo Horizonte)
• Horário: 8h às 18h
• Realização: ABRH-MG
• Ingressos: Sympla