Minas está entre os três estados com melhor saldo de geração de empregos do Brasil

Em 2023, Estado registrou mais de 140 mil empregos com carteira assinada

Minas Gerais registrou, em 2023, saldo de 140.836 empregos com carteira assinada, resultado da admissão de 2.587.613 trabalhadores e do desligamento de 2.446.777 no período, segundo dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), divulgados nesta terça-feira, 30, pelo Ministério do Trabalho.

O Estado ficou entre os destaques do país, como o terceiro melhor saldo positivo de empregos formais, ficando atrás apenas de São Paulo (390.719) e do Rio de Janeiro (160.570).

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Segundo Amanda Carvalho, diretora de Monitoramento e Articulação de Oportunidades de Trabalho da Secretaria de Estado de Desenvolvimento Social de Minas Gerais (Sedese-MG)(Sedese-MG), o alto investimento atraído pelo Governo de Minas reforça o momento favorável aos mineiros.

“Só em 2023, o Governo de Minas atingiu a marca de mais de R$ 114 bilhões de investimentos atraídos. No período, foram assinados protocolos de investimentos de 189 projetos que prevêem a geração de cerca de 55 mil empregos permanentes em várias regiões de Minas Gerais”, ressaltou.

“Desde 2019, o Governo de Minas vem atuado com o objetivo de proporcionar um crescimento econômico sustentável na geração de empregos, por meio da atração de investimentos em diversos municípios, com vistas a impulsionar a economia local, implicando assim na melhora de condição de vida dos mineiros”, afirma a diretora da Sedese.

Setores

Numa análise setorial ao longo de 2023, os cinco grandes grupamentos econômicos registraram desempenho positivo em Minas. Serviços liderou, com a geração de 87.544 novos postos, seguido por Comércio (23.446), Indústria (15.143), Construção (13.513) e Agropecuária (1.193).

Trabalhadores dos Serviços, Vendedores do Comércio em Lojas e Mercados são os que apresentaram maior saldo no acumulado de janeiro a dezembro, com 52.762 empregos gerados. Sobre o perfil dos empregados, houve um maior número de contratações para mulheres de 18 a 24 anos, com ensino médio completo.